Việc làm Giám đốc nhân sự khối kinh doanh

Nơi làm việc:

Tô Hiến Thành, Hà Nội

Mức lương:

Trên 1700$

Lượt xem: 201

Thông tin tuyển dụng

Mã công việc :
H4935
Cấp bậc :

Giám đốc

Ngành nghề :

Nhân sự

Thời gian làm việc :
08:00 ~ 16:30 (T2-T7)
Số lượng tuyển :
1

Mô tả công việc

1. Quản lý chung toàn bộ hoạt động và kết quả công việc của: Phòng số liệu; Đào tạo và phát triển hệ thống; Thanh tra.
2. Điều hành, chỉ đạo toàn bộ các hoạt động liên quan đến công tác HC và NS của khối bán hàng.
3. 'Định biên nhân sự các phòng, ban chức năng phụ trách, đánh giá kết quả công việc của toàn bộ nhân sự khối bán hàng theo Quy định.
4. 'Phối hợp với Quản lý nhân sự bán hàng các cấp, hoàn thiện và triển khai các quy trình bán hàng, thi đua khen thưởng, kỷ luật…vv
5. Tuyển dụng nhân sự khối bán hàng, hoàn thiện các thủ tục tiếp nhận, đào tạo nhân sự sau khi được tuyển dụng.
6. Phối hợp với Phòng HCNS Công ty hoàn thiện các Hồ sơ nhân sự, các chế độ chính sách cho nhân sự khối bán hàng.
7. Thực hiện các chế độ báo cáo tổng hợp theo định kỳ hàng tháng, quý, năm hoặc báo cáo đột xuất về nhân sự theo yêu cầu của Ban tổng giám đốc.
Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự điều động, phân công của Phó tổng giám đốc Kinh doanh.

Yêu cầu chung

a. Trình độ: Đại học trở lên;
b. Chuyên ngành: Quản trị nhân sự, Lao động tiền lương, Luật, Thương mại hoặc các chuyên ngành liên quan.
c. Chứng chỉ: Ưu tiên có các chứng chỉ đào tạo về tuyển dụng, đánh giá nhân sự, quản lý nhân sự;
d. Kinh nghiệm: Có tối thiểu 05 năm kinh nghiệm, trong đó có ít nhất 03 năm kinh nghiệm tại các vị trí quản lý về nhân sự; bán hàng.
e. Kiến thức: Am hiểu các hoạt động nhân sự, Kinh doanh trong doanh nghiệp; Am hiểu về hệ thống bán hàng, hệ thống phân phối.
f. Kỹ năng/khả năng: quản lý, lãnh đạo; thuyết trình; phỏng vấn, ứng viên; giao tiếp, thiết lập các mối quan hệ trong công việc; giải quyết vấn đề; Kỹ năng sử dụng máy tính (MS Office), phần mềm QTNS;

Quyền lợi

• Lương thưởng : Theo thỏa thuận khi phỏng vấn trên cơ sở năng lực của ứng viên
• Điều kiện làm việc: Được bố trí Xe ô tô phục vụ công tác
• Được hưởng chế độ công tác phí theo chính sách của công ty
• Được tham gia BHXH-BHYT- BHTN theo chính sách của Công ty;
• Được tham gia các khóa đào tạo trong và ngoài nước;
• Được nghỉ 12 ngày phép/ năm.
• Được thưởng các ngày lễ, tết theo quy định của Công ty
• Được tham quan nghỉ mát hàng năm.
• Được làm việc trong môi trường thân thiện, chuyên nghiệp và năng động với văn hóa “Hội tụ trí tuệ và lan tỏa lợi ích”.

Thông tin nhà tuyển dụng

Lĩnh vực hoạt động :
Số nhân viên:
Thông tin công ty:
Công ty được thành lập từ năm 1991, kinh doanh trong lĩnh sản xuất đồ ăn nhanh, gia vị (FMCG)

Nộp hồ sơ như thế nào

Phương thức ứng tuyển:
Bấm vào nút "Ứng tuyển" ở bên trên để nộp hồ sơ trực tuyến hoặc gửi file hồ sơ trực tiếp đến nhân viên phụ trách công việc.
Người liên hệ:
Ms. Lan Phan
Điện thoại:
037 502 8998 / 024 6652 9880
Quy trình xét tuyển:
- Bước 1: Phỏng vấn tại Jellyfishhr.com
- Bước 2: Phỏng vấn tại Nhà tuyển dụng

Công việc tương tự

Lên trên